Preise

für die Errichtung einer internen ausgelagerten Meldestelle

Jährlich

Sondertarif

für bis zu 49 Mitarbeiter

149 €
Monatlich*
  • Details
  • Verantwortungsvollen Unternehmen mit bis zu 49 Mitarbeitenden, die fakultativ eine interne Meldestelle errichten wollen, bieten wir zum Sondertarif unsere gleichen Leistungen an!

     

    Für die Geschäftsleitung ist es von höchster Relevanz zu erfahren, welche Fehler und Rechtsverstöße im Unternehmen gegeben sind. Die Möglichkeit zur internen Fehlerbehebung durch ein eigenes Hinweisgebersystem für kleine und mittlere Unternehmen dient nicht nur der Enthaftung der Geschäftsführung im Rahmen eines tragfähigen Kontrollsystems, sondern auch der schnellen und pragmatischen Lösungsfindung im geschäftlichen Alltag.

    Korruptionsprävention und Compliance zählen heute zu den drei wesentlichen Säulen von ESG-Konformität. Im Kampf um Fachkräfte ist dies ein bedeutender Aspekt für die Attraktivität von Arbeitgeber*innen.

     

     

    WhistlePoint bietet Unabhängigkeit, höchsten IT-Sicherheitsstandard mit Anonymität und Datenschutzkonformität, sowie Vertrauen.

     

    WhistlePoint ist Ihr Unternehmensschutz zum Sondertarif.

    Wir vereinen als ALL-IN-ONE – Lösung: IT-Know-how und juristische Expertise.

*netto bei jährlicher Zahlung.

Standardtarif

für 50 - 249 Mitarbeiter

249 €
Monatlich*
  • Details
  • Unser Standardtarif gilt für kleinere und mittelständige Unternehmen und öffentliche Beschäftigungsgeber mit 50-249 Mitarbeitenden, die gesetzlich zur Errichtung einer Whistleblower-Meldestelle verpflichtet sind.

    Für private Unternehmen gilt dies ab dem 17.12.2023. Bußgelder in Höhe von 20.000 € für die verspätete Errichtung und Betrieb der internen Meldestelle beginnen erst ab diesem Datum.

     

    WhistlePoint bietet Unabhängigkeit, höchsten IT-Sicherheitsstandard mit Anonymität und Datenschutzkonformität, sowie Vertrauen.

     

    WhistlePoint ist Ihr Unternehmensschutz zum Standardtarif.

     

    Wir vereinen als ALL-IN-ONE – Lösung: IT-Know-how und juristische Expertise.

*netto bei jährlicher Zahlung.
Beliebt

Flex-Tarif

für 250+ Mitarbeiter

ab  397 €
Monatlich*
  • Details
  • Unser Flextarif gilt für Unternehmen und öffentliche Beschäftigungsgeber mit in der Regel mehr als 249 Mitarbeitern auch mit mehreren Standorten, die gesetzlich zur Errichtung einer Whistleblower-Meldestelle verpflichtet sind.

    Die Frist zur Errichtung der Meldestelle war bereits der 1. Juli 2023. Bußgelder in Höhe von 20.000 € für die verspätete Errichtung und Betrieb  der internen Meldestelle beginnt erst ab dem 1.Dezember 2023.

     

     

    WhistlePoint bietet Mehrsprachigkeit im digitalen Meldesystem, so dass auch eine internationale Umsetzung möglich ist.

    Unabhängigkeit, höchsten IT-Sicherheitsstandard mit Anonymität und Datenschutzkonformität sowie Vertrauen setzen die gesetzlichen Vorgaben um.

     

    WhistlePoint ist Ihr Unternehmensschutz zum Flextarif, orientiert an der konkreten Anzahl ihrer Mitarbeiterzahl.  Monatlich 1,59 € (zzgl. gesetzlicher USt) pro Mitarbeiter.

     

    Wir vereinen als ALL-IN-ONE – Lösung: IT-Know-how und juristische Expertise.

*netto bei jährlicher Zahlung.

Komunen

 

ab  249 €
Monatlich*
  • Details
  • Kommunen und öffentliche Beschäftigungsgeber sind in gleicher Weise wie private Unternehmen gesetzlich zur Errichtung einer Whistleblower-Meldestelle verpflichtet. Die landesrechtlichen Vorgaben sind hierzu maßgebend.

    WhistlePoint erfüllt die gesetzlichen Vorgaben.

*netto bei jährlicher Zahlung.
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